Vestigingsmanager (Amersfoort)

Bij Nepocon geloven we in de kracht van innovatie, samenwerking en persoonlijke groei. 
De vestiging Amersfoort staat aan de vooravond van een volgende fase. Met een team van circa 15 collega’s is de basis gelegd, maar de ambitie is duidelijk: doorgroeien naar ongeveer 25 medewerkers. Dat vraagt om een vestigingsmanager met ondernemerszin, ervaring en visie. 

Krijg jij energie van bouwen aan een team, het uitbreiden van de vestiging én zelf meewerken aan uitdagende civiele projecten? Dan is dit jouw rol. 

De kracht van jouw rol 

Als Vestigingsmanager in Amersfoort combineer je leiderschap met ondernemerschap. Je bouwt verder aan het team, ontwikkelt de vestiging en bent actief in projecten. Je ziet kansen in de markt, versterkt relaties met opdrachtgevers en zorgt dat de organisatie meegroeit met de vraag. Je bent een verbinder, inhoudelijk sterk en niet bang om initiatief te nemen. Je staat met één been in de projecten en met het andere in de toekomst van de vestiging. 

Jij bepaalt de koers van de vestiging, bent verantwoordelijk voor de gevulde orderportefeuille en het samenstellen van de projectteams. Je rapporteer periodiek aan de directie van Nepocon.

Wij bieden jou

Bij Nepocon krijg je niet alleen een baan, maar een plek waar je kunt groeien, impact maakt en onderdeel wordt van een gedreven team. Wij werken niet met traditionele afdelingen, maar bouwen aan een flexibele structuur waarin jouw talenten en expertise centraal staan.

• Groeikansen: met een onbeperkt opleidingsbudget krijg jij alle ruimte om jezelf te ontwikkelen, zowel in de breedte als de diepte. 

• Individueel keuzebudget van 10,91% van je salaris voor extra vakantiedagen, thuiswerkplek of een cash uitkering. 

• 25 vakantiedagen plus extra dagen op te nemen uit het IKB-budget. 

• Een breed palet aan projecten: kies wat bij jou past. 

• Flexibiliteit: jij bepaalt jouw voorwaarden voor een goede werk-privébalans. 

• Een hecht team: collega’s die hard werken, hard lachen en elkaar verder helpen. 

• Veelzijdige projecten: van bruggen tot gemalen: afwisseling gegarandeerd. 

• Leaseauto: deze is bespreekbaar! 

Wat jij gaat doen als vestigingsmanager

• Jij coördineert en inspireert het team op de vestiging — van planning tot persoonlijke ontwikkeling

• Jij bouwt actief aan groei in mensen, projecten en opdrachtgevers en bent zichtbaar in de markt

• Jij werkt zélf actief mee aan civieltechnische projecten en bent verantwoordelijk voor het ontwerp, de uitvoering en de kwaliteit

• Jij voert de ontwikkel- en functioneringsgesprekken met de medewerkers 

• Jij bewaakt voortgang, budget en planning, en weet technische keuzes goed te vertalen naar de praktijk

• Jij fungeert als eerste aanspreekpunt voor projectleiders en collega’s, maar ook als sparringpartner voor de opdrachtgever

• Jij neemt het initiatief in het ontwikkelen van de vestiging én in de samenwerking met klanten

Wat wij vragen

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de Civiele Techniek, Bouwkunde of vergelijkbaar

• Minimaal 8 jaar relevante werkervaring, waarvan 5 jaar als leidinggevende

• Aantoonbare ervaring met projectmanagement in een technische of civieltechnische omgeving

• Een coachende en benaderbare leiderschapsstijl, jij weet mensen te motiveren en te ontwikkelen

• Een nuchtere, resultaatgerichte instelling en je bent communicatief sterk

• Slim denken, niet moeilijk – je zoekt altijd naar de meest praktische en efficiënte oplossingen

Wij zijn Nepocon

Bij Nepocon werken we aan de toekomst van Nederland. Elke dag opnieuw zoeken we naar slimme, creatieve en praktische oplossingen om onze infrastructuur en de openbare ruimte veiliger, duurzamer en toekomstbestendiger te maken. Van bruggen en sluizen tot waterkeringen en rioolwaterzuiveringen—we verbinden mens en techniek om de meest optimale en veilige constructies te ontwerpen.

Bij Nepocon draait het niet alleen om techniek, het draait om mensen. We geloven in een werkomgeving waarin jij je vrij voelt om te groeien op een manier die bij jou past. Geen vaste hokjes, geen strakke structuren, maar ruimte om jouw talenten breed in te zetten. Met een hecht team, korte lijnen en volop kansen, zorgen we ervoor dat jij je thuis voelt en écht impact kunt maken.

Past dit bij jou?

Dan komen we graag met je in contact. Stuur jouw korte motivatie met LinkedIn-profiel naar werken@nepocon.nl of vul het sollicitatieformulier in. Je ontvangt binnen 1 werkdag een reactie van ons — lekker pragmatisch, daar houden we van!

Heb je nog vragen of twijfel je? Neem dan gerust contact op met Peter Paul (vestigingsdirecteur), via: 06-82858633 of per mail: p.heideman@nepocon.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.